New Pearson and AWS Global Research: 53% of Employers Struggle to Find AI-Ready Graduates

New Pearson and AWS Global Research: 53% of Employers Struggle to Find AI-Ready Graduates

PR Newswire

New six

country study offers solutions to bridge higher education and the workforce.

HOBOKEN, N.J., April 13, 2026 /PRNewswire/ — Pearson (FTSE: PSON.L), the world’s lifelong learning company, and Amazon Web Services, Inc. (AWS), an Amazon.com, Inc. company (NASDAQ: AMZN), today announced the launch of new global research revealing the misalignments between higher education and employers that are slowing progress in building an AI-ready workforce.

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The DataThe report, AI Readiness: Building the Bridge from Higher Education to Work, draws on more than 2,700 survey responses from learners, higher education leaders, and employers across six countries, including the U.S., U.K., Brazil, Saudi Arabia, Vietnam, and Malaysia, and is supplemented by in-depth interviews with higher education leaders. The findings provide rare insight into the perceptions from all along the learning‑to‑work continuum.

Key findings include:

  • 53% of employers say their primary challenge is finding graduates with the right AI skills.
  • 78% of higher education leaders believe they’re meeting employer expectations.
  • 14% of current graduates report they have achieved a high level of proficiency in applying AI tools to a professional workflow.

This data comes at a moment when artificial intelligence is reshaping entry‑level roles, the durability of skills is rapidly decreasing, and workforce readiness is at risk worldwide. While AI adoption is accelerating across industries, the research shows that AI readiness is breaking down at the point of execution, where learning must translate into applied workplace capability, rather than from a lack of ambition or access.

«This AI readiness research with Pearson reveals that our primary opportunity is to help translate AI tool engagement into real workplace capability. AWS is committed to working alongside our education partners to ensure every learner develops AI literacy, in addition to the judgment, adaptability, and hands-on experience employers need,» said Kim Majerus, Vice President of Global Education and U.S. State & Local Government at AWS.

«It is clear that basic AI literacy is no longer enough. Schools that lead in AI readiness today will shape the future of workforce readiness tomorrow. Building an AI-ready workforce depends on structured, shared systems that amplify human skills and connect curriculum to real work. Pearson and AWS are working together to bridge the gap between higher education and employers and help prepare the workforce of tomorrow,» said Tom ap Simon, President of Higher Education and Virtual Learning at Pearson.

The SolutionAI readiness doesn’t emerge by accident. It depends on structured, shared systems that connect curriculum to real work. Readiness is built where learning and work connect.

To help leaders across education and enterprise move from diagnosis to action, the report introduces the AI Readiness Friction Framework, a practical tool that identifies six compounding frictions that slow progress across the education‑to‑work pathway. The report also provides concrete actions to be taken to remediate each friction point:

  • Pace Friction: The widening gap between the speed of AI-driven workplace change and the slower cadence of curriculum and institutional decision-making.
  • Connection Friction: Weak feedback loops between education and employers, reducing alignment between workforce needs and learning design.
  • Capability Friction: Uneven faculty and instructor AI capability, limiting consistent integration of AI into learning experiences.
  • Governance Friction: The absence of clear, practical guidance translating AI access into responsible, governed practice, resulting in shadow AI use that carries risk into the workplace.
  • Experience Friction: A disconnect between access to AI tools and structured opportunities to practice, apply, and demonstrate real-world capability.
  • Skills Friction: Misalignment between the capabilities graduates demonstrate and the applied judgment, adaptability, and collaboration employers require in AI-enabled roles.

By combining Pearson’s expertise in education systems, assessment, learning science, credentialing, and workforce skills with AWS’s deep insight into how AI is built, deployed, and governed in modern organizations, the report offers a shared framework to help institutions and employers align around a common definition of AI readiness and a clearer path forward.

AI Readiness: Building the Bridge from Higher Education to Work is available beginning today. Pearson and AWS are hosting a launch event at the 2026 ASU+GSV Summit.

About Pearson At Pearson, our purpose is simple: to help people realize the life they imagine through learning. We believe that every learning opportunity is a chance for a personal breakthrough. That’s why our c. 18,000 Pearson employees are committed to creating vibrant and enriching learning experiences designed for real-life impact. We are the world’s lifelong learning company, serving customers in nearly 200 countries with digital content, assessments, qualifications, and data. For us, learning isn’t just what we do. It’s who we are. Visit us at plc.pearson.com.

About Amazon Web ServicesAmazon Web Services (AWS) is guided by customer obsession, pace of innovation, commitment to operational excellence, and long-term thinking. By democratizing technology for nearly two decades and making cloud computing and generative AI accessible to organizations of every size and industry, AWS has built one of the fastest-growing enterprise technology businesses in history. Millions of customers trust AWS to accelerate innovation, transform their businesses, and shape the future. With the most comprehensive AI capabilities and global infrastructure footprint, AWS empowers builders to turn big ideas into reality. Learn more at aws.amazon.com and follow @AWSNewsroom.

Media contacts

Pearson
Sami Miller: [email protected]


AWS Communications
Imani Pope-Johns: [email protected]

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  6. Tengo varias preguntas sobre esto a ver si me podiais aclarar:
    -¿Puedo hacer un ingreso regular de 800 euros y me cobran 0euos de comisiones y mto.?
    -¿Puedo sacar el dinero cuando quiera?,¿todo ó tengo entendido que hay que mantener un mínimo de 100 euros los 30 meses?
    -No necesito pero me obligan a sacar una tarjeta de débito que me cuesta 11 euros el primer año y 22 euros la renovación, también otra de credito que me cuesta 0 euros el primer año y 35 euros la renovación.
    ¿Hay que mantenerlas 13 meses?
    ¿Puedo cancelar alguna de ellas desde el principio?
    ¿Puedo cancelar alguna de ellas antes de la renovación?
    ¿Hay alguna tarjeta de credito más barata?
    Aparte de la cuenta nómina he visto que también que para que te den la tv también se puede sacar una cuenta tarifa plana básica o personal, ¿sabeis algo de estas cuentas?¿que requisitos tienen?
    Muchas gracias a todos por responder

  7. Yo fui a informarme y te cuento. Únicamente admiten los ingresos regulares en el caso de que seas autónomo. Te abren una cuenta Tarifa Plana Cero que está exenta de comisiones y presenta alguna ventaja más. Sobre dejar un mínimo de saldo en la cuenta no es necesario, pero sí te obligan a mantener varias tarjetas durante los 30 meses con un coste aproximado de 100 euros anuales.

  8. hola buenas!
    me llamo javi y estoy dudando de que banco, me puede dar mas beficios, sin sorpresas por domiciliar la nomina, ya que llevo años en la caixa y no me da nada ningun beneficio. es mas me rechazan los prestamos que solicito, ni siquiera una targeta de credito, por alegan de que siempre esta a cero la cuenta, yo cuando cobro la nomina dejo el dinero para los pagos, y saco el resto, pues no me fio, de que un dia me quede sin dinero, ya que esta todo muy mal, corre riesgo mi dinero o mis ahorros en el banco?? muchas gracias y un cordial saludo.
    javi

  9. NO TE EXTRAÑE QUE NO TE DEN LOS PTMOS, PORQUE LO QUE VEN ES QUE NO TIENES CAPACIDAD DE AHORRO PORQUE SIEMPRE DEJAS LA CTA. EN MINIMOS, ASI NINGUN BANCO TE LO VA A CONCEDER. TAMBIEN ES VERDAD QUE LA CAIXA, COMO TANTAS OTRAS CAJAS, TIENE EL PUÑO CERRADO PARA LOS RIESGOS, PARA REMONTAR. NO TE PREOCUPES, QUE POR UNA NOMINA NO CREO QUE NINGUN BANCO SE COJA LAS MANOS. LOS QUE SE TIENEN QUE PREOCUPAR SON LOS QUE TIENEN DÉPÓSITOS Y FONDOS EN BANCOS DE DUDOSA ACTIVIDAD. LA GENTE SE PIENSA QUE PORQUE LES DEN UN 7% YA ES UN GRAN BANCO Y SE EQUIVOCAN. LO QUE LES PASA ES QUE EL BANCO DE ESPAÑA LES PRESTA EL DINERO MAS CARO Y POR ESO OPTAN POR CONSEGUIRLO EN EL MERCADO MONETARIO, Y SI EL BANCO DE ESPAÑA NO SE FIA DE ELLOS, VA Y SE FIA LA GENTE. QUE LOS BANCOS NOES LA ADMON PUBLICA, ABRAN OS OJOS.

  10. Hola , cuando vallais al banco queos dejen lo que hay que pagar de irpf y de iva sobre el valor de la tele ya que en la mayoria de bancos esto no lo dicen y luego llagan las sorpresas .A mi ya me ha pasado con la promoción del portatil y nunca me hablaros de esto . Cuidado

  11. Yo he estado calculando y la tele entre unas cosas y otras te sale sobre unos 250euros que tampoco regalan tanto .Hay oficinas en las que han dado la occión de poner un dinero a plazo fijo a 12meses de 9300euros o 6800euros a 18 meses.

  12. No es ningún chollo. Te obligan a contratar dos tarjetas de crédito que tienes que pagar porque las tienes que mantener 13 meses por lo menos y además llevan unos costes desproporcionados si las utilizas. En total, no usando las tarjetas y anulándolas una vez cumplidos los 13 meses puedes ahorrar unos 38 euros con respecto al precio de ese televisor en una gran superficie. Y además luego vendrá que te cobran para hacienda la retención correspondiente, por lo que probablemente incluso en las mejores condiciones te cueste más que si ahorras un poco y lña compras directamente.

  13. Creó que teneis toda la razón, que aqui no te regalan nada, ya que a mí me paso con unas sartenes que regalaban el banco bilbao, que al final entre el irpf y el descuento de Hacienda, al final me salieron caras, así es que no os tomen el pelo, que al final siempre esta la letra pequeña que es la que nos joroba, por no decir otra cosa.

  14. Yo saque el portatil y ahora me he sacado la TV LCD 32. Estas promos no hay que declararlas. No es obligado domiciliar nomina. Si, meter en la cuenta 800€ todos los meses en un margen de 10 dias. Cero matacero, pero cero,cero, cero de gastos de mantenimiento, ni por recibos, ni por el correo a casa, ni por transfer. Las tarjets gratis el 1er año. Resto fuera. Dadas de baja Menos la de debito. Banesto no pierde nada, ganar, gana clientes que es el proposito de esta promo. Precio de portatil y tv 32 en mercao unos 900€ los 2. En banest 197€. Los hay mejores, nos ha jodio! portatiles a 1200€, TV LCD 32 a 1000€. Señores, son lentejas. Relacion calida-precio-promo es cojonud…….Un saludit a los viandantes.

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  20. hola , no se si llegara mi comentario pero os voi a esplicar. esto es el cuento de la abuela. mira yo tengo el portatil. y he cogio tab la tele, pero sabeis ke?, me ha pasado de todo. os esplico. primero me cobran 74 euros y 25 euros de unas tarjetas que yo no las he visto aparecer por mi casa , me cabreo con el banco. llamo y pido esplicaciones. me dicen que van en la promocion, nunca jamas nadie me informo de las tarjetas, no me devuelven el dinero. me cabreo y me dicen que llame aun numero de tefono para darlas de baja, se pasan los dias, intentamos darlas de baja. largas y larga, que si este numero de tefono que si el otro bla bla bla. conseguimos hablar y nos dicen que tenemos que cambiar el contrato a tarifa plana o no se ke historias, llamando al banco se pasan los dias, largas y largas. me cabreo y estoi por suspender todo, me dicen que si lo quiero cambiar y dar de baja las tarjetas que nunca he tenido. tengo que pagar comisiones cada seis meses de doce y pico euros, y que si no quiero que me cobren comisiones tengo que ir todos los meses al banco a hacerlo yo, ufffffffffff.aun hay mas. me dan de baja y me hacen la tarifa plana, se equivocan un monton de veces. me hacen pasar muchos cabreos.y al final cuando llego a casa me han cobrado 25, 50 euros. y llamo por telefono y se lo digo , me dicen claro por dar de baja la otra cuenta , la madre que los pario. ladrones. o sea os digo que la tele no sale regalada, se la cobran y muy bien cobrada , nadie da nada por nada. en cuento termine de pagar lo que debo quito todas las cuentas del banesto.espero que alguien me lea y que me conteste gracias .

  21. Banesto ha jodido a mi marido y a un amigo tambien. Para mi, despues de Banco de Andalucía son los peores. Y quieran creerlo o no ni la television ni el portátil te lo regalan.. como no cumplas cualquiera de las reglas te sancionan con 300 y pico de euros.. porque nos hemos mudado de casa y los recibos domiciados se cortaron «temporalmente» la sancion fue de mas de 300 euros.. y el cabreo q te llevas cuando ves lo q te han descontado y luego para ir a reclamarlos.. y como te tratan !! en fin.. espero que Banesto sea lo primero en undirse en el fin del mundo!!

  22. CHOLLO!!!!!!!!!JAJAJAJAJA…….NO ES NINGUN CHOLLO!!!!!!! te cobran 100 € de gastos de manipulacion, mas 150 € en tarjetas durante 2 años, mas 6 € mensuales de mantenimiento de cuenta durante 30 meses, total que pagas 630 Euros por un ordenador o una TV que su valor seguro que no llega a 500 €. Y encima si vas a cancelar la cuenta cuando cumples los 30 meses requeridos te hacen esperar dos horas para decirte que no tienen linea de telefono para dar de baja la cuenta, cosa que no para nunca cuando vas a contratarlo. Y del trato que dispensan….., es el mismo que si vas con un fajo de billetes de 500 € por los CO-JONES

  23. Banesto «premia», menuda falacia…
    No hay ningún banco que premie a nadie.
    BANESTO NECESITA NUESTRAS NÓMINAS, Y EN CUANTO VAS UN POCO JUSTO, COMO BUENOS JUDÍOS Y ÁVAROS QUE SON, TE ACOSAN Y MACHACAN, Y TE SACAN HASTA LAS ENTRAÑAS EN COMISIONES.
    DESPUÉS EL ESTADO APOYA A LOS BANCOS, CON LA EXCUSA DE QUE SI CAEN LOS BANCOS CAEMOS TODOS. LOS BANCOS NECESITAN UN BOICOT DE VEZ EN CUANDO, PARA QUE NO NOS RESTREGUEN POR LA CARA SUS BENEFICIOS.

  24. POR CIERTO, LO QUE MÁS FASTIDIA A UN BANCO ES UNA RECLAMACIÓN EN LA OFICINA DEL CONSUMIDOR Y OTRA AL BANCO DE ESPAÑA.
    ES POR DAR PISTAS…